Badanie trzeźwości pracownika przez pracodawcę

Pytanie:

Pracownik ma przystąpić do pracy trzeźwy. Czy pracodawca lub osoba upoważniona przez pracodawcę mają prawo sprawdzić trzeźwość pracownika? Czy pracownik ma obowiązek poddać się kontro- li? Czy pracownik powinien wyrazić zgodę na taką kontrolę?

Pracodawca sam nie może dokonywać badania trzeźwości pracowników, nawet jeśli uzyska ich zgodę. Natomiast pracownik nie ma obowiązku poddać się takiej kontroli.

Jeśli jesteś subskrybentem publikacji BHP w firmie
zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Zapomniałeś hasła ?

kliknij tutaj

Zostań subskrybentem publikacji BHP w firmie

ZOBACZ OFERTĘ